安徽 北京 重庆 福建 广东 甘肃 广西 贵州 河南 河北 湖北 湖南 海南 黑龙江 江西 辽宁

江苏 吉林 宁夏 内蒙古 青海 山东 陕西 四川 山西 上海 深圳 浙江 天津 新疆 云南 西藏

吉林教师招聘考试教育公共基础笔试试题解析34

http://jilin.hteacher.net 2024-06-11 17:53 吉林教师招聘 [您的教师考试网]

           

 7.劳动者在同一用人单位连续工作满( )以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。

A.10 B.15

C.20 D.25

7.【答案】A

【解析】本题考查的是《劳动法》。A项正确,按照《劳动法》第二十条规定,劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。B、C、D项错误。故本题选A。

8.对涉嫌贪污贿赂、失职渎职等职务犯罪的被调查人,监察机关可以进行( ),要求其如实供述涉嫌犯罪的情况。在调查过程中,可以( )证人等人员。

A.质问;询问 B.讯问;询问

C.询问;讯问 D.质问;询问

8.【答案】B

【解析】本题考查的是国家监察法。B项正确,按照《中华人民共和国监察法》第二十条规定,在调查过程中,对涉嫌职务违法的被调查人,监察机关可以要求其就涉嫌违法行为作出陈述,必要时向被调查人出具书面通知。对涉嫌贪污贿赂、失职渎职等职务犯罪的被调查人,监察机关可以进行讯问,要求其如实供述涉嫌犯罪的情况。该法第二十一条规定,在调查过程中,监察机关可以询问证人等人员。A、C、D项错误,不符合题意。故本题选B。

关注公众号

推荐阅读:

教师招聘报考条件

教师招聘笔试时间

教师招聘考试科目

教师招聘笔试成绩

责任编辑:云云

教师教育网 教育信息网 人事考试网 资料下载

>>更多吉林相关信息/资料查看

吉林教师招聘考试教育公共基础笔试试题解析35吉林教师招聘考试教育公共基础笔试试题解析33吉林教师招聘考试教育公共基础笔试试题解析32吉林教师招聘考试教育公共基础笔试试题解析31吉林教师招聘考试教育公共基础笔试试题解析30吉林教师招聘考试教育公共基础笔试试题解析29

精彩推荐

换一换

有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

咨询

备考资料预约

  • 省份
  • 市区
  • 考试类型
  • 姓名
  • 手机号
  • 验证码

互动交流

  • 华图教师APP题库下载

  • 微信公众号:htjiaoshi

在线客服×